В преддверии новогодних праздников Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации напомнило государственным и муниципальным служащим о необходимости соблюдения запрета дарить и получать подарки. Особенно в связи с выполнением служебных обязанностей.

Соответствующие положения содержатся в антикоррупционном законодательстве и Гражданском кодексе Российской Федерации. Запрет распространяется на лиц, замещающих государственные и муниципальные должности, на государственных и муниципальных служащих, работников отдельных организаций. Исключением являются подарки, которые получены в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками, с другими официальными мероприятиями и подлежат сдаче.

Получение соответствующим лицом подарка в иных случаях является нарушением запрета, создает условия для возникновения конфликта интересов, ставит под сомнение объективность принимаемых им решений, а также влечет ответственность, предусмотренную законодательством, вплоть до увольнения в связи с утратой доверия, а в случае, когда подарок расценивается как взятка — уголовную ответственность.

Минтруд России рекомендует довести соответствующую информацию до сведения руководителей, служащих и работников государственных органов, органов местного самоуправления, подведомственных организаций, а также провести активную разъяснительную работу среди населения в целях обеспечения соблюдения антикоррупционного законодательства.